1月26日,公司以“战略落地文化生根”为主题的2018年度员工大会暨先进代表颁奖仪式在万怡旅馆盛大召开,新昌基地员工、上虞威廉希尔官网地址、上饶威廉希尔官网地址和深圳巨烽等先进代表400余人加入了此次聚会。
会上,公司董事长吕钢作了《艰辛斗争继往开来》的主要报告,报告从战略文化、营销刷新、研发立异和一致性评价集采等几个方面重点回首了公司2018年取得的生长效果,并明确安排了2019年六项重点事情和期望要求。
吕总强调,文化是公司生长的动力源泉,战略是推动企业生长的要害因素,尤其是面临充满时机和挑战的2019年,全体威廉希尔官网地址人务必以公司企业文化为焦点指导,继续坚持斗争者的姿态,深化刷新,砥砺奋进,开启2019年的生长新征程。
回首跌荡升沉的2018年,在全体威廉希尔官网地址人的配合起劲下,公司在各方面生长上取得了显著的效果,务实、立异、容纳、共赢的企业文化在他们身上获得有用印证。在全场热烈的掌声中,大会盛大表扬了公司2018年度优异员工、优异科研事情者、优异干部、优异团队、优异手艺刷新项目、优异手艺立异项目等先进小我私家和整体。
2018年,关于每个威廉希尔官网地址人来说,战略落地,文化生根,这不但是一句口号,更是一种行动。回首半载,从塞上内蒙到南国深圳,各分子公司、职能部分以新的企业文化为基石,紧扣宣、听、写、考、辩、评六大主题内容,如火如荼的开展落实企业文化各项事情。让文化生根在威廉希尔官网地址的每个角落、每个岗位、每位员工身上。为此,会上公司盛大表扬了2018年企业文化落实优异整体一、二、三等奖和企业文化线上考试优异小我私家代表。
面临充满时机和挑战的2019年,我们初心永踞,继续坚持以文化推动立异,以立异驱动生长,所有威廉希尔官网地址人一起携手厘革,立异,拥抱下一个十年。